Python – звезда, которую любят и сами айтишники, и их клиенты. Даже сам создатель языка, Гвидо ван Россум, не верил в успех и развивал детище лишь в качестве хобби. Однако теперь его изобретение завоёвывает сердца. Организации с миллионными оборотами выбирают его – Facebok, Instagram, Spotify, Google, Amazon, Pinterest, NASA, YouTube, Netflix, даже Uber.

Эта любовь объясняется рядом незаменимых преимуществ. Python –

1) Универсальный
Он решает практически любую задачу.

2) Кроссплатформенный
Если написать код на Windows, а затем запустить на Linux, то не возникнет никаких проблем. Не нужно тратить ни деньги организации, ни время сотрудников для переноса на иную платформу.

3) Понятный
Синтаксис позволяет легко войти в программирование. Курсы Python часто советуют новичкам. В нём нет бесполезных элементов, он читается легко. Здесь не придётся часами искать лишнюю точку с запятой или незакрытые скобки. Он похож на текст, состоящий из общеупотребляемых английских слов, поэтому научиться программировать можно менее, чем за полгода.

4) Стандартный
PEP стандарт помогает программистам понимать друг друга, упрощает совместную работу. Среди требований стандарта – размер отступов, максимальная длина строки, правила импортов и другие рекомендации.

5) Быстрый
Бизнесы выбирают его, потому что результаты достигаются быстрее, чем на Java или C++, поскольку текста в разы меньше.

6) Поддерживающий графический интерфейс
Окна, кнопки, списки, интерактивные элементы – здесь есть всё, чтобы реализовать интерфейс пользователя.

7) Открытый и бесплатный
Любой пользователь интернета может помочь в развитии языка, а также бесплатно использовать его в коммерческих целях.

8) Высокого уровня
Вам не придётся управлять памятью или помнить архитектуру системы во время создания программ.

9) Интерпретируемый
Вам не надо знать, как компилировать код. Поверьте, это экономит время и нервы.

10) Код переводится на другие языки! Например, на C++.

Одним словом, язык идеален и для программистов и для компаний, которые выбирают "змейку" для своих продуктов.

Все направления можно перебирать часами. Без Python никак не обойтись в:

1) Веб-разработке
То есть при разработке сайтов, веб-приложений, десктопных программ. На нём написана знаменитая компьютерная версия Telegram! А ещё его можно найти в клиентской части Instagram для IOs.

2) Компьютерных играх
Такие любимцы среди игроманов, как World of Tanks, Sims 4, Battlefield, частично разработаны на Python. А вот викторину или сапёра на нём сможет написать даже новенький в информационных технологиях! На курсах python для начинающих нередко дают такие задания.

3) Встроенных системах
В банкоматах, станках, оборудованиях регулирования температуры, мини-компьютерах. А ни то “Сбербанк” мог бы остаться без единого банкомата!

4) Big Data
В 2022 году объём цифровых данных достиг 55 триллионов гигабайт. Эта информация могла бы превратиться бы в хаос. В бизнесе нужно знать будущий спрос, в медицине – предугадывать реакцию пациента на лечение. Для этого используются библиотеки SciPy, Matplotlib, PANDAS.

5) Искусственном интеллекте
С помощью scikit-learn, TensorFlow, реализующие технологии распознавания лиц и голоса, создают нейронные сети.

6) Data Science
Разработчики пишут аналитические алгоритмы, обслуживают облачные сервисы и хранилища данных.

А ещё в тестировании, системном администрировании, науке…

Таким образом, специалист, знающий Python, может занимать должность не только разраба, но и билд-инженера, аналитика, обработчика информации, системного администратора, геймдевелопера, тестировщика, DevOps-инженера и даже учёного!

Да-да, учёные – физики, математики, биологи – применяют библиотеки SciPy, NumPy, Matplotlib при выполнении вычислений и исследований. Им легко освоить синтаксис с наименьшими временными и денежными затратами.

Питонисты повсюду. На HeadHunter регулярно открыты 9000+ позиции. Новые запросы от HR-ов появляются быстрее, чем закрываются старые. Все отчаянно нуждаются в талантах.

Уходить в IT выгодно. Вакантных мест предостаточно, а зарплаты выше среднего. Новичок может рассчитывать на заработную плату от 600$. Программисту с полугодовым опытом предлагают уже от 1000$. Senior – от 1800$. Team Lead будет зарабатывать от 3000$. Потолка здесь нет.

Это крутейшее IT-направление помогает не только реализовать себя в перспективном направлении, но и обеспечить достойное качество жизни для себя и своей семьи.

3500$ в месяц – мечта, которую осуществима не для всех. Кто-то останется кричать “Свободная касса” в McDonald’s. Чтобы избежать такой участи, придётся вложить в себя много дней и денег. Иначе войти в современные технологии не получится.

Чтобы стать разработчиком, нужно:

1. разбираться в PyCharm – среде разработки с автодополнением кода, проверкой ошибок и инструментами для запуска тестов;
2. освоить Git – систему управления версиями – на продвинутом уровне;
3. на совесть выучить синтаксис;
4. писать продуманный, тестируемый, эффективный код по стандарту;
5. изучить принципы ООП и шаблоны проектирования;
6. получить опыт разработки с фреймворками – Django, Flask;
7. познакомиться с базами данных MySQL, Pastger SQL, NoSQL;
8. овладеть английским на уровне B2+.

Эти hard skills (профессиональные навыки, технические способности) необходимы, чтобы решать задания в IT – писать плагины и скрипты, разрабатывать игры, Telegram-боты, онлайн-сервисы.

В обязанности программиста могут входить:

• сопровождение, развитие сайтов;
• автоматизация бизнес-процессов по техническим заданиям;
• тестирование, оптимизация;
• ведение документации;
• проведение core review.

Прокачать hard skills можно по-разному.

Некоторые люди поступают в высшие учебные заведения или колледжи. В течение одного или нескольких семестров они выполняют лабораторные и курсовые, а затем сдают экзамен и получают оценку. Однако IT-образование, полученное в вузе или колледже, не гарант качества. Важно постоянно подстраиваться под изменения, а пятилетняя программа не позволяет сделать это оперативно.

Поэтому многие люди не хотят тратить пять лет жизни и 4000$ на университет и становятся студентами на курсах python для начинающих. Молодые преподаватели с опытом коммерческой разработки объясняют сложные вещи простыми словами. Школы повышают свой имидж – для них полезен процент трудоустройств учащихся. Поэтому школы способствуют в поиске вакансии – привлекают партнёров, выдают сертификаты, проводят встречи с IT-рекрутерами. Также можно познакомиться с разработчиками и перенять их “багаж”, который невозможно купить.

Один из способов прокачки технических навыков – самообразование. Это бесплатно и результативно. Однако большинству людей необходима мотивация и дедлайны для продуктивности. Если финансы позволяют, то можно обратиться за поддержкой ментора.

Хорошая новость – способов учиться много. Относительно плохая – учиться придётся постоянно, иначе сокурсники перегонят Вас по всем показателям.

Чтобы не отставать от конкурентов, придётся окружить себя IT во всём. Стоит подписаться на Telegram-каналы, например:

• @python_academy;
• @pythonAA;
• @pythonist24.

В Telegram-чатах можно немедленно обсудить возникший баг:

• @pydjango;
• @ru_python_beginners;
• @ru_python.

Если вопрос так и не был решён, идите на форумы. На StackOverflow, TProger, habr, Quara или Slack решение найдётся.

Но вот чему не научит ни курс python, ни канал в Telegram – это soft skills – "надпрофессиональные" навыки, помогающие решать жизненные проблемы. Их прокачка ляжет на Ваши плечи. Без “гибких” скиллов в IT делать нечего. Самые важные soft skills:

1. Умение учиться
Учиться – навык, которому – внимание – тоже следует учиться. Получайте информацию из разных источников, решать проблемы без подсказок со стороны, искать способы присоединять новый материал к ранее полученным знаниям.

2. Самоорганизация
Способность управлять временем и укладываться в дедлайны превыше всего не только на фрилансе. При выполнении ТЗ от иностранных клиентов отсутствие самодисциплины опасно для карьеры. Поэтому составляйте планы, разбивайте таски на части, ведите дневник достижений. Основное – стремиться к завершению, а не совершенству.

3. Стрессоустойчивость
Без стрессоустойчивости не обойтись при жёстких дедлайнах и нервных заказчиках. IT-компании заботятся о сотрудниках, обеспечивая оплату абонементов в спортзал, спа, сеансов с психологом. Но каждый должен заботиться о себе самостоятельно. Для этого необходимо следить за физическим и ментальным здоровьем.

4. Коммуникативность
Для качественного продукта нужна команда. Так джуны и мидлы перенимают опыт. А тимлиды обеспечивают слаженную и комфортную атмосферу для всех.

5. Креативность
Неожиданно? Но креативность помогает находить нестандартные решения стандартных задач. Появление iPhone случилось только благодаря креативу, поскольку технически это не была прорывная идея. Для роста креативности вдохновляйтесь везде (но чаще на GitHub) и выполняйте бытовые дела непривычной рукой.

После 2-3 месяцев на курсах python для начинающих пора идти на первое интервью. Даже если Вы уверены в знаниях, подготовиться к встрече с рекрутером требуется основательно.

Главные ошибки:

1. Не выполнять домашнее
Изначально следует изучить список технологий для смежных должностей в той же компании, куда Вы приглашены. Перед встречей поищите в LinkedIn или Facebook сотрудников, задайте им вопросы о фирме. Не лишним будет полистать социальные сети, сайт будущего работодателя.

2. Приходить без портфолио
Желательно, чтобы в нём использовались технологии, необходимые для вакансии. Чтобы выделиться среди джунов, покажите Ваши достижения.

3. Не готовиться к техническим вопросам
80% интервью – теоретические знания. Прогуглите вопросы и ответы на собеседованиях на Вашу будущую позицию.

4. Не уделять внимания софт скиллам и внешнему виду
Стоит быть открытым, коммуникабельным и приветливым с HR-ом. Если встреча проходит по Zoom, Skype, GoogleMeets, то фон должен быть нейтральным, помещение – тихим, а интернет – скоростным.

5. Не проговаривать мысли вслух
Рассказывайте ход размышлений при написании кода или рефакторинге. Молчание не покажет Вашу квалификацию. Проговаривать нужно даже неправильные ответы и объяснять, почему они являются ошибкой и как их исправить.

Многие онлайн-курсы программирования обучают, в том числе, искусству прохождения стресс-интервью и приёма на работу. Например, в IT OVERONE помогают составить конкурентоспособное резюме, сопроводительное письмо. HR-ы оформляет аккаунты в LinkedIn и GitHub и устраивают тестовые интервью.

Преодолев непростые этапы учёбы и получив лучший оффер, можно столкнуться с минусами профессии – неподвижный образ жизни, конкуренция, непрекращающаяся учёба, миллионы правок.

Но IT-компании мотивируют сотрудников оставаться в IT, поэтому предлагают:

• гибкий график;
• конкурентную оплату труда, растущую с повышением квалификации;
• sick days без справок;
• праздники и вечеринки для сотрудников и их детей;
• корпоративные скидки;
• бесплатную литературу;
• медицинскую страховку;
• комфортное рабочее место и современный офис;
• дорогостоящую технику;
• чай, кофе, печенье – всё, что душа пожелает.

Пайтон – отличный выбор как для обучения, так и реализации реальных продуктов. Начните учиться сейчас и овладейте перспективной и интересной профессией.